新疆召开新闻发布会驳斥“强迫劳动”的谣言:美国人被迫跨州工作吗？

< p > 《环球时报》的一名记者最近就此事采访了《报告》中提到的一些企业。东莞市亿东电子科技有限公司专门对其湖北弘毅分公司聘用新疆员工的过程及其合法权益保护情况进行了深入调查，并出具了《关于亿东集团湖北弘毅分公司聘用新疆维吾尔自治区员工的声明》声明称，这些员工自愿离开新疆，自愿在湖北弘毅公司工作。新疆地方组织和弘毅公司都没有强迫这些员工做他们不愿意做的事情。他们在公司的工作和生活中没有受到任何歧视。他们的宗教信仰、民族文化和使用自己语言和文字的权利得到了最大程度的尊重。所有员工都非常珍惜自己的工作。

< p >该声明也在新闻发布会上展示。埃利江·阿纳伊蒂说，澳大利亚战略政策研究所长期以来一直得到美国政府和军火商的财政支持。这一次，在黄金所有者的鼓动下，该协会编造了一大堆没有事实根据的拼凑的“故事”。它故意扭曲了南疆贫困人口的正常劳动行为，他们去内地打工，摆脱贫困，增加收入成为“强迫劳动”。其目的是剥夺新疆工人的就业权利，与美国和西方合作压制中国企业，影响外国企业在中国投资的信心。他还问，“你们的人被迫在澳大利亚和美国的州和地区工作吗？”

至于为什么剩余劳动力转移到内地，伊犁河阿纳伊耶蒂说，首先，群众有迫切的需求。许多南疆的穷人想出去走走，看看内地的省市，开阔眼界，学习技能，通过稳定的工作挣更多的钱，从而让生活变得更好。第二，大陆有大量的工作岗位。劳动密集型企业多，工种适合新疆剩余劳动力的特点。“我们所做的是将南疆贫困人口的需求与内地的就业岗位有效地联系起来，让广大群众能够赚钱致富。”"

< p >“新疆向内地转移剩余劳动力最基本的原则和前提是尊重群众意愿，不强迫任何人到内地工作喀什地区行政公署专员帕哈特·哈利克·子柔说，南疆的许多少数民族都有在内地工作赚钱的想法。为了满足广大群众的需求，为他们脱贫致富创造条件，人力资源市场积极配合，提供优质服务，帮助愿意到内地工作的贫困人口找到工作。”每次发布工作信息，很多人都会询问在内地相关省市工作的情况。例如，当地的气候如何，什么样的工作，住宿，食物条件，收入等在清楚了解这些问题后，他们会根据家庭的实际情况和自己的技能自愿报名并去。"

当被问及内地外来务工人员的权益是否得到保护时，和田地区专员阿齐兹·穆沙拉夫说:“内地企业非常关心他们，帮助他们及时解决困难问题。”在工作中，将根据农民工的实际情况，在不同的岗位上进行系统的培训，使他们尽快掌握技能和适应工作。在生活方面，他们提供良好的住宿条件，配有电视、空调、洗衣机和其他生活设施。他们还特别配备了维吾尔厨师，以确保他们可以吃到美味的穆斯林食物。下班后，新疆员工经常去旅游、购物和看电影，并很快融入当地生活。他还表示，澳大利亚战略政策研究所发布的报告称，“在内地工作的新疆少数民族员工被禁止参加宗教仪式”。这完全是无知和偏见。“事实上，内地各省市的许多地方都有清真寺，信仰伊斯兰教的新疆少数民族员工可以自由参加内地和新疆的宗教活动，不受任何组织或个人的干涉。"

< p >“关于新疆员工的收入，我们做了一个调查。他们的月收入一般在3500元以上，最高可达6000至7000元，远远高于家庭农业收入“自治区人民俱乐部大厅主任一拍即合达乌蒂说，新疆到内地的农民工享有与所有工人一样的合法权利，如就业权、签订劳动合同权、获得报酬权、休息和休假权、劳动安全和健康保护权以及享受社会保险福利权。根据《劳动法》的规定，企业为新疆农民工购买了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。每年，都会安排特殊的时间让他们回到自己的家乡探亲并报销他们的差旅费。还为他们安排免费体检，以确保他们的健康。“与此同时，新疆自治区总工会和内地有关省市总工会建立了双向合法权益保护机制，共同保护内地新疆农民工的权益积极引导他们加入当地工会组织，免费发放《劳动者权益保障服务手册》，及时帮助解决困难需求"

艾力江·阿纳伊蒂还谴责西方媒体与反华组织合作炒作“强迫劳动”。他说，客观全面的报道和理性看待问题是媒体最基本的职业道德，但一些西方媒体习惯于戴有色眼镜，以偏见对待与新疆有关的问题，实行双重标准，有选择地忽略新疆的真实情况。“我也强烈要求那些不负责任的记者，请折磨你的良心。当你在那些媒体上为老板工作，写一整天都是捏造的文章时，你说的是真的吗？你真的是被迫工作！”